Medior | Senior Content Specialist (32-40 uur)

Wil jij werken in energieke en creatieve teams? Ben jij toe aan een tweede of derde stap in je carrière en wil je impact maken bij één van de grootste installatiebedrijven van Nederland?

Als content marketeer werk jij actief mee aan het uitbouwen van het Breman-merk. Zowel op de zakelijke-, de particuliere- áls op de arbeidsmarkt. Met gerichte marketingcommunicatie weet jij onze doelgroepen te binden en te boeien. Je werkt samen met jouw collega’s van de afdeling Marketing & Communicatie en Employer Branding en schakelt proactief met interne en externe stakeholders.

Je weet hoe, waar en wanneer je het beste communiceert via social media en andere kanalen. Daarnaast zorg jij dat verhalen inhoudelijk van topkwaliteit zijn en heb je een scherp oog voor details en typo’s. Je krijgt energie uit het samen brainstormen, innoveren, creëren en uitwerken van content.

In deze functie is afwisseling een feit. Je werkt namelijk voor twee gezellige afdelingen waar een informele sfeer heerst: eerst grotendeels voor de afdeling Marketing en Communicatie, daarna grotendeels voor de afdeling Arbeidsmarktcommunicatie & Employer Branding. Afhankelijk van de specifieke behoeften kan jij snel schakelen en weet jij welke marketing of communicatie nodig is.

Team Marketing en Communicatie
Het team bestaat uit acht collega’s, ieder met zijn eigen specialisme, en vaak mogen we gebruikmaken van de frisse blik van een stagiaire. Maar je zal ook veel samenwerken met collega’s van andere afdelingen en vestigingen.

Team Employer Branding
Het team bestaat uit vijf collega’s, een recruiter en een recruitment marketing stagiaire. Samen laten we zien wat het betekent om bij Breman te werken om zo nieuwe collega’s enthousiast te maken voor Breman en de installatietechniek.

Wat ga je doen?

• Je ontwikkelt online en offline marketingcommunicatiemiddelen vanuit het huisstijlhandboek;
• Je bedenkt, maakt en voert campagnes uit voor zowel de B2B, B2C, als de arbeidsmarkt;
• Uitwerken van de (arbeidsmarkt) (social) mediastrategie;
• Doelgroepgerichte creatieve content ontwikkeling voor on- en offline kanalen;
• In kaart brengen en (door)ontwikkelen van offline content: brochures, advertenties, beursmateriaal en meer;
• Beheer van het Breman-ambassadeursplatform.

Iedereen energiepositief

Wij zijn Breman. Een familiebedrijf van ruim 1600 installatie-experts die vanuit 24 vestigingen bouwen aan een toekomst vol duurzame technische installaties. Iedereen energiepositief in 2025, dat is ons doel. Dan geven wij meer energie terug dan het kost aan medewerkers, klanten en de aarde. En als we samen werken, kunnen we vandaag al het verschil maken voor morgen. Dát is waar wij voor gaan en waar jij een impactvolle bijdrage aan kan leveren.

Wat doet Breman?

De collega’s bij de gespecialiseerde Breman vestigingen zijn werkzaam binnen de divisies woningbouw, woningbeheer, utiliteit, woningrenovatie, en binnen onze eigen installatiefabriek. Onze collega’s houden zich dagelijks bezig met duurzame energiesystemen, verwarmingsinstallaties, elektrotechniek, regeltechniek, luchtreinigingsinstallaties en service en onderhoud voor de zakelijke en particuliere markt. Op de kantoren zorgen onze werkvoorbereiders, tekenaars, engineers, ICT-ers, HR-specialisten en alle andere collega’s ervoor dat onze vakmensen op locatie hun werk optimaal kunnen uitvoeren.

Het Breman familiegevoel

We bestaan bijna 100 jaar en zijn één van de grootste installatiebedrijven van Nederland. Toch voel je bij ons de warmte van een familie en een hechte groep. Bij Breman draait het om de mens! Zonder onze mensen kunnen wij niet bestaan. Daarom investeren we in jou. Met onze eigen Breman Academy bieden we opleidingen en kansen voor persoonlijke groei. Samen leren we, maken we fouten en helpen we elkaar vooruit. Kortom, we werken samen als een echte familie.

Dit neem je mee

• HBO+/ WO werk- en denkniveau;
• Communicatieve en redactionele ervaring.
• Ruime ervaring in het ontwikkelen van tekstuele en visuele content (dat laatste in samenwerking met een grafisch vormgever);
• 5 jaar ervaring op het gebied van marketing/communicatie Arbeidsmarkt, B2B, B2C;
• Je bent zowel een denker als een doener en hebt goede planning- en organisatie skills om tot resultaat te komen;
• Ervaring met/ kennis van diverse Adobe foto- en videobewerkingsprogramma’s;
• Een rijbewijs om content vanuit het hele land op te halen.
• Match je niet helemaal, maar zie je wel kansen? Geen probleem! Wij zoeken naar talent en helpen in je ontwikkeling.

Dit krijg je van ons

• Twee fantastische, jonge en open teams. Bij ons kan je jezelf zijn. Met respect voor jezelf én respect voor elkaar. En verder?
• De nieuwste materialen en tools zoals camera’s, gimbals en statieven om goede content te kunnen maken;
• Een goed salaris dat meegaat met jouw ontwikkeling + winstregeling
• Per jaar 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen (o.b.v. fulltime dienstverband)

Daarnaast biedt Breman goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Zo krijg je een goede pensioenregeling, verzekering van werknemersrisico’s, een personeelsvoordeelwinkel en een actieve personeelsverenging. Wist je dat je tevens via Breman je droomfiets kan kopen? Wij bieden de mogelijkheid om fiscaal voordelig een gloednieuwe fiets te leasen.

Naast werken maken we natuurlijk ook tijd voor gezellige bedrijfsuitjes, barbecues of andere evenementen. Met als hoogtepunt het jaarlijkse landelijke Breman event waarbij álle bedrijven en collega’s samenkomen.

Klinkt dit als een baan voor jou en lijkt Breman jou een goede match? Solliciteer dan bij ons. Wil je eerst nog wat extra informatie? Stuur een whatsappje, bel of mail met Tjerk Kooistra, Corporate Recruiter bij Breman Installatiegroep. Klik op één van de links hieronder.